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端午加班3倍工资能否以调休代替?
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端午加班3倍工资能否以调休代替?

 
2010/6/11 10:32:19 摘自:中国人力资源开发网 
 
  
       根据《国务院办公厅关于2010年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔2009〕27号),通知中明确:根据《国务院关于修改<全国年节及纪念日放假办法>的决定》,2010年端午节放假时间为6月14日至16日,共3天。6月12日(星期六)、13日(星期日)上班。有关部门提醒,端午当日可获3倍加班工资,不得以调休代替。

  今年的端午假期中,16日端午节是法定节假日,14日、15日两天为公休日。根据有关规定,用人单位在端午节当日安排劳动者加班,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,且不能以调休等方式代替;在公休日期间,用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。加班工资计算基数低于最低工资的,则要按最低工资计算。

  法律专家提醒,加班工资计算基数的确定,应以用人单位与劳动者的合同约定为优先,如无约定,应以各地有关规定为依据。需注意的是,这一计算基数不得低于当地的最低工资标准。

  加班工资计算方法

  日工资按平均每月工作时间21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上除以8小时。端午期间每日加班工资计算方法为:

  法定节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%

  公休日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%
 
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